HR Manager Senior (H/F)

Rejoignez une entreprise dynamique opérant dans le secteur de la livraison rapide réputée par la qualité de son service, tant pour les particuliers que pour les entreprises. 
Dans un contexte de croissance et de transformation, nous recherchons un/une HR Manager Senior pour mettre en place les processus de pilotage RH dans dans le respect de la réglementation en vigueur et besoin de l'entreprise. 

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour principales missions de :
✅ Définir et piloter la stratégie RH en lien avec la vision et les objectifs de l’entreprise.
✅ Superviser la gestion des talents : recrutement, intégration, développement des compétences et plans de succession.
✅ Accompagner la transformation et le changement en mettant en place des politiques RH adaptées aux enjeux du secteur de la livraison
✅ Développer un environnement de travail motivant et promouvoir une culture d’excellence, d’engagement et d’innovation.
✅ Piloter la gestion administrative et juridique du personnel en veillant à la conformité aux normes légales et aux standards de l'entreprise.
✅ Assurer un suivi des indicateurs RH (turnover, absentéisme, performance ) et proposer des actions d’amélioration continue.
✅ Déployer les politiques de rémunération et avantages sociaux en cohérence avec la stratégie de l'entreprise.

🔹 Formation : Bac+3 en Ressources Humaines, Droit Social, Gestion ou équivalent.
🔹 Expérience : Minimum 7 ans en ressources humaines, dont au moins 5 ans en administration du personnel
🔹 Compétences clés :
✔️ Solide maîtrise du droit du travail et des relations sociales.
✔️ Expérience en gestion du changement et transformation organisationnelle.
✔️ Excellente capacité à fédérer et à accompagner les équipes.
✔️ Maîtrise des outils digitaux et des SIRH.